为了进一步促进教师了解行业企业的热点、难点问题，同时能更好的掌握企业对人才的需求变化，提升教师专业水平和服务行业能力，进一步提高人才培养质量，根据学院暑期岗位练兵的安排，在暑假期间，我系组织全系教师开展了行业挂职调研活动，取得了明显成效。
1、高度重视。系党政领导高度重视，认真组织落实行业调研活动。放假之前，召开了专题党政联席会议，就本系假期行业挂职调研活动做了专门部署和再动员，提高了认识，统一了思想，明确了调研内容、调研要求和调研时间。
为了增强调研工作的计划性和可控性，加强对调研工作的监督与考核，要求各位教师以调研内容为主组合成调研小组，每组不少于3人，并选出组长，以便随时沟通，同时系领导对各调研小组的调研情况进行了抽检，从抽检的结果看，各小组到岗情况良好。
2、广泛参与。本系教师坚决服从学院和系里的安排，主动克服实际困难，积极参与行业调研活动。在本次调研活动中，除3名教师按照学校安排到监狱调研外，还有16名教师组成5个调研小组，调研了浙江慧达驿站网络科技有限公司等5家企业，占我系专任教师的60%以上。
3、收获丰厚。此次调研活动得到了调研单位的大力支持和热情接待，通过调研，本系教师亲历了行业的工作情境，详细了解了行业单位情况，行业认知度得到了进一步提升。
杭州简惠信息技术有限公司调研组，在挂职调研期间，4位老师跟着公司开发二部的职员熟悉公司软件开发的工作流程，翻阅公司的部分技术资料，积极参与了“医院护理管理系统”的使用说明书的编写工作，完成并提交了系统主要模块的使用说明书；对“医院护理管理系统”进行了功能测试和性能测试，为公司对系统的修改提供了技术参考；参与公司实施部的现场网络部署的工作，跟随公司的工程人员在医院的每个楼层安装物联网AP，测试每个楼层AP的信号强度。同时，配合人事部门对招聘题目进行整理，编写题库和答案。
浙江慧达驿站网络科技有限公司调研组，涉及计算机组装与维护、独立领域中的电子商务、酒店行业云计算研讨等3个方面内容。
通过挂职调研，跟随企业工程师的实际流程操作，融入到实际项目中的参与开发，更就企业未来的发展提出建设性建议与研讨，不仅对教师专业水平有提升，而且对行业的发展有了更深的了解，这对今后的教学、科研必将受益匪浅。