近年来课程组师资队伍建设成效明显，3年内课程组教师已晋升教授1名，副教授1名，讲师1名。课程组每年制订高职称教师与青年教师的合作计划，积极培养、帮带青年教师，培养工作初见成效：两位青年教师独立开课已4年以上，并举办公开课多次。

课程负责人作为中国法律逻辑学会理事、浙江省逻辑学会理事，还积极介绍两位青年教师加入学会，为青年教师参加逻辑学方面的学术会议创造了机会。课程组所有成员每年安排了业务培训或学术会议，课程组负责人还两次赴美国、新加坡名校进修、访问。

目前，一个师德好、水平高、氛围优、具有较强的教学责任感、较好的协作精神的教学团队已经建成。教学质量也得到师生的好评，达到优秀等级并获得几个学期的院教学质量优胜奖及院优秀教师称号。